Inicio Horario de guarderías no responde a necesidades de trabajadoras

Horario de guarderías no responde a necesidades de trabajadoras

Por Dora de la Cruz/corresponsal

Las trabajadoras que tienen horario quebrado y turnos vespertinos, laboran en condiciones de desigualdad, debido a que el sistema de guarderías infantiles en Tamaulipas no coincide con la demanda del servicio de las empleadas.

El 70 por ciento de los trabajadores de la industria de la maquiladora en todo el estado son mujeres y un 30 por ciento de ellas labora en turnos vespertinos, enfrentando problemas para resolver el cuidado de sus hijas e hijos.

Por otra parte, las trabajadoras de la iniciativa privada, que representan el 50 por ciento de la planta laboral de la capital, Ciudad Victoria, tiene jornada quebrada, es decir que trabaja medio turno en la mañana y medio en la tarde, lo que representa la necesidad de guardería vespertina para el cuidado de sus hijas e hijos.

La falta de seguridad laboral en las mujeres, específicamente por la falta de guarderías vespertinas, es la causa principal del aumento de maltrato en menores de edad, de acuerdo a la opinión de Alejandro del Ángel Peña Jara, procurador de la Defensa de la Mujer, el Menor y la Familia, del Sistema DIF de Matamoros.

Dijo que las denuncias que reciben a través del servicio de atención de violencia familiar de la línea telefónica 075 son, en su mayoría, de niñas y niños que están solos en su casa sin un adulto y son maltratos por conocidos o familiares.

Reconoció que se requiere de un sistema de guardería de las diferentes instituciones gubernamentales para garantizar el servicio a las mujeres trabajadoras.

Esta situación enfrentan las mujeres trabajadoras de todo el estado, porque no existe horario flexible para que puedan coincidir su jornada laboral con la escolar y poder cuidar a sus hijas e hijos, reconoció el funcionario.

Por otra parte, el sistema de guardería oficial al que tienen acceso las trabajadoras del gobierno del estado, del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) e Instituto de Seguridad y Servicios Sociales para los Trabajadores del Estado (ISSTE), tiene horarios que han sido rebasados por las necesidades laborales de las mujeres que están incorporadas a la actividad productiva.

08/DC/GG/CV

Este Web utiliza cookies propias y de terceros para ofrecerle una mejor experiencia y servicio. Al navegar o utilizar nuestros servicios el usuario acepta el uso que hacemos de las cookies. Sin embargo, el usuario tiene la opción de impedir la generación de cookies y la eliminación de las mismas mediante la selección de la correspondiente opción en su Navegador. En caso de bloquear el uso de cookies en su navegador es posible que algunos servicios o funcionalidades de la página Web no estén disponibles. Acepto Leer más

-
00:00
00:00
Update Required Flash plugin
-
00:00
00:00
Ir al contenido